¿Te puedes imaginar a un bombero de Zaragoza o Huesca cavando zanjas mientras no le llaman para ir a un incendio?
Pues eso es lo que hacen los retenes forestales de 2 de la tarde a 8 de la noche, y si le llaman a un incendio después de esa jornada tiene que ir. Entonces sumamos horas de trabajos duros, 8 de tajo en agosto, a las horas de mayor temperatura, más las horas del incendio…..
SODEMASA empresa de colocación de cierto partido.
Estos trabajos que realizan se deben hacer en otras épocas, de hecho toda la broza que los retenes sacan, se quedan en montones durante el verano en el monte. Pero así salen más rentable la contratación de personal…
Ahora lo último es los militares en incendios, si a esto le sumamos voluntarios, bomberos voluntarios, retenes DGA-sodemasa, es un follón.
No hay que olvidar a Ruth Saura Sánchez, que perdió la vida cuando se encontraba desempeñando su trabajo en el incendio de Obón.
www.fsap.ccoo.es/comunes/temp/recursos/22/24038.pdf 
. ¿Cómo ha obtenido el
Departamento de Medio Ambiente
el dinero necesario? Reduciendo
el número de contrataciones
destinados a retenes de incendios,
en torno al 25 por ciento.
Además de esto, el Departamento
de Medio Ambiente ha
aplicado en la provincia de
Huesca (la provincia con más
masa forestal) el modelo de retenes
de incendios utilizado en las
provincias de Teruel y Zaragoza.
Es decir, el personal contratado
para los retenes contra incendios
trabajan 15 días al mes en semanas
alternas y el resto de días están
en situación de guardia localizada
cobrando la ridícula cantidad
de unas 900 pts/día. Como
consecuencia de ello, este año ha
habido verdaderos problemas
para poder contratar en tan precarias
condiciones.
Profesionalización de retenes de extinción de incendios ya!!!!!.
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